Maria Leertouwer

Professioneel profiel

Vanuit een systemische zienswijze werk ik graag samen met de klant om (repeterende)vraagstukken op het snijvlak familie, leiderschap, team en organisatiecultuur te ontknopen. Ik maak hierbij gebruik van instrumentaria uit diverse psychologische en communicatieve stromingen zoals Systemisch Werk, lichaamswerk, NLP, TA,Jungiaanse psychologie en Mindfulness.
Het systemisch werk en de toepassing daarvan in ons dagelijks persoonlijk en werkleven biedt verbinding en balans. De waarde en wijsheid van familie en organisatie-opstellingen biedt inzicht en rust.
Mijn ervaring is dat het systeem zelf een oplossend vermogen kent.

Bij individuele coaching kijken we vanuit systemisch perspectief naar jezelf als instrument. Het kernthema hierbij is: “leer mij het zelf oplossen”.
Bij teamcoaching krijgen teams begeleiding om zelfstandig vraagstukken op te lossen. Dit vanuit het systemisch perspectief van het team en de organisatie. De kern van mijn begeleiding is het bespreekbaar maken van patronen en kijken waar de patronen de ontwikkeling versterken of in de weg zitten.
Wanneer je de tijd neemt om hier naar te kijken, geeft dat veel informatie over jezelf en over de systemen.

Naast coaching bied ik proces- en vaardigheidstrainingen op het gebied van o.a. teamontwikkeling, intuïtief ondernemen, leiderschaps- en persoonlijke ontwikkeling, supervisie, intervisie, feedback, klantgerichtheid, communicatiestijlen, stressregulatie, eigen regie, omgaan met weerstand en time management,.

In mijn coaching & trainingen werk ik vanuit de volgende kernwaarden: respect, compassie, integriteit, dienstbaarheid, openheid, plezier, resultaatgerichtheid en ontwikkeling.

Ik ontmoet je graag.