Madelinde Krantz geeft op donderdagochtend 26 november de training 'werkgeluk'. Werkgeluk, daar zal iedereen een eigen idee, gevoel, beeld en beleving van hebben. Nu de maatschappij een ander beroep op ons doet, door op afstand te werken en online met mensen contact te hebben, kan dit van invloed zijn op 'werkgeluk'. Wil je jouw werkgeluk onderzoeken? Doe mee en meld je snel aan!

Training Werkgeluk

ONLINE
Donderdagochtend 26 november
9:00 inloop
9:30 - 12:30 uur
0,5 uur tijd om na te zoomen

Waar kom jij je bed voor uit?

Het is zo vanzelfsprekend: de wekker gaat, je staat op en begint aan de dag.
Je stelt jezelf misschien zelden de vraag ‘Waarom sta ik eigenlijk op?’
Als je daarover doordenkt, kom je bij de basisvraag ‘Wat maakt mijn leven zinvol?’

Een groot deel van hun leven besteden mensen aan werk. Wie werk als waardevol ervaart, bemerkt een positief effect op gezondheid en vitaliteit.

In de training Werkgeluk verken je de thema’s werkgeluk en zingeving.

Je leert:

• Wat werkgeluk inhoudt
• Wat de effecten zijn als werkgeluk ontbreekt
• Hoe mensen met meer plezier hun werk doen
• Hoe je in verbinding blijft – ook digitaal
• Hoe je kernwaarden praktisch inzet
• Hoe je werkgeluk in kaart brengt met een werkvorm

Je krijgt materiaal thuisgestuurd om zelf aan de slag te gaan.

Trainer: Madelinde Krantz, zingevingsdeskundige in organisaties, werkgelukdeskundige en docent ethiek aan de HAN University of Applied Sciences.
Na haar studies religiewetenschappen en geestelijke verzorging aan de Radboud Universiteit besloot ze haar kennis in te zetten in organisaties en als docent.
In organisaties onderzoekt Madelinde hoe mensen de zin van hun werk ervaren en hoe zij er meer zin uithalen. Ze werkt vanuit de organisatiekernwaarden. Als die er nog niet zijn, haalt Madelinde ze naar boven samen met alle medewerkers. Kernwaarden vormen het kompas waarmee mensen bepalen welke weg ze moeten bewandelen. Essentieel voor werkgeluk.

Meer informatie over Madelinde Krantz vind je op www.made-linde.nl